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企业的结果是利润，员工的结果是业绩，团队的结果是客户满意，客户只看结果，不听理由。只有通过团队的合作与坚决的执行，为客户提供满意和超值的结果，客户才会给我们回报。没有结果，一切皆无。

高长勇老师集多年培训、咨询经验，用他激情、震憾、深刻、实战的演讲，为您破解工作中“低标准、少结果、无价值”的执行难题，提供团队执行的工具与方法，打造团队合作文化，激活团队工作热情，帮助企业员工树立结果思维，掌握执行方法，打造团队执行力，提升企业竞争力。

1. 优秀团队 —— 执行的主体

2. 结果导向 —— 执行的本质

3. 独立人格 —— 执行的基因

4. 客户价值 —— 执行的方向

5. 管理机制 —— 执行的保障

6. 强大中层 —— 执行的关键

7. 总裁突破 —— 执行的推动

8. 六脉神剑 —— 执行的训练

1. 深刻理解执行理念，树立良好执行心态

2. 重新认识结果定义，工作聚焦客户价值

3. 执行环境逐步建立，部门协作显著加强

4. 执行机制不断完善，团队士气得到提升

5. 执行文化深入人心，高效员工大量涌现，

6. 中层经理角色转变，领袖风采引领前进